记者了解到，大多数平台都会宣称家政阿姨是经过严格选拔的，有岗前培训和考核，工作之后有验收环节，用户也可以对服务进行评价不过，这些评价对于用户来说并不具有实际参考价值，顾客下单后只能被动等待安排，并不能指定某位阿姨，这跟去实体门店当面选择阿姨还是有很大差别。　　前景　　市场巨大但还需深耕　　记者了解到，目前不少网上家政平台受到资本市场的青睐，已经获得多轮融资。这背后是资本市场对家政服务行业巨大的市场8220，蛋糕8221，的争夺。商务部在2015年家政服务行业发展报告中指出，据测算，2014年，全国家政服务业从业人员达2034万人，年市场规模已经达到12204亿；到2015年，数据显示整个行业市场规模已经突破2万亿，而这个数字在消费政策的带动下仍在稳步提升。　　8220，居民收入增长，年轻人消费观念在转变，更多人愿意选择高质量的生活，把家务交给服务人员来做。8221，省妇联巾帼家政有关负责人告诉记者，近几年来，合肥的家政服务市场稳步扩大，除了旺季，平时家政市场也会出现8220，用工荒8221，。该负责人也注意到，家政服务市场传统的门店式、私人介绍等模式也在受到8220，O2O8221，模式的冲击，特别是一些小型的家政介绍所受影响较大。而对于传统门店来说，高附加值的家政服务比如月子护理员、育婴师等将是未来发展重点，这也是体现传统门店多年来搭建起来的培训系统、人才培养等优势的地方。　　而对于线上家政平台来说，未来几年的增速将比整个市场的平均增速还高，深度挖掘家政服务大数据，在线上匹配供给端和需求端信息，在线下开拓品类更为细化的服务或将是发展之道。（新安晚报）。

家政服务企业依法与员工制家政服务员签订半年及半年以上的劳动合同或服务协议，应当在合同签订后三个月内到当地营业税主管税务机关进行备案，经过备案的企业方可申请本通知规定的营业税优惠政策通知进一步明确，家政服务企业凡弄虚作假骗取本通知规定的营业税优惠政策的，除根据现行规定进行处罚外，自发生上述违法违规行为年度起取消其享受本通知规定的营业税优惠政策的资格，3年内不得再次申请。目前全市提供家政服务的企业约75家，从事月子护理、幼儿保姆、老年人护理等工作的家政服务人员约有12000人。。

东城区商务委副主任彭朝晖说，区商务委将对自主开展培训的大型家政企业提供资金支持，根据专业不同资金支持数额不等　　目前，东城区有两个开展自主培训的大型家政服务企业8213，8213，三替集团和富平家政。东城区计划通过这两家培训基地推广家政服务员培训工作，所有学员都需要进行入学考试，培训内容包括中西餐、护理保健、月子护理等，培训结束后，将进行级别评定并制定工资标准。　　下一步，东城区将支持品牌洗染企业在社区内新建或搭载规范化的收衣网点，鼓励洗染企业利用电话、网络预约、上门取送衣物、自助洗衣店、网上支付结算等新型服务方式，便利居民消费。。

　　省家庭服务业协会会长董蕴丹介绍，沈阳高端家政人员基本上是高学历的人员，他们都是本科以上的学历，一些还是海外留学回国的人员，这些人员经过省家庭服务业协会与辽宁现代服务职业技术学院以及家庭服务连锁机构的共同合作培养高端家政服务人员薪资10万至20万　　据了解，对高端家政培训内容包括营养配餐、煮咖啡以及泡茶，制作、专业衣物洗涤与熨烫、花卉栽培、中医保健、家庭急救、婴幼儿喂养、婴幼儿蒙氏教育、音乐等方面的培训。目前提供高端家政服务的家政连锁机构也开创了8220，中式管家8221，、8220，家庭服务师8221，、8220，家庭早教师8221，、8220，月子护理师8221，等家政服务项目。沈阳首批培养的20多名高端家政服务人员都已经被抢订，其中主要雇主来自于沈阳本地。　　董蕴丹告诉记者，高端消费群体希望找到高端家政服务人才，能够完成家庭事务管理、营养膳食、健康护理、家庭教育等多项任务，提供的薪资在10万至20万不等。目前的数据表明，沈阳市场至少有上千人的高端家政服务需求，然而高端家政服务员不足30人。　　9633，记者/张春红。

但是，从整体来看，家政行业的服务水平与百姓期望之间存在较大差距，居民有需求找不到服务、企业有服务找不到市场的情况大量存在　　针对上述情况，我省从2009年起开建家政服务体系。当年，太原、大同、长治被商务部列为家政服务网络平台建设试点城市。2010年、2011年、2012年，太原、晋中、运城、晋城、长治等市先后被商务部列为家政服务体系建设试点城市，目前，各市家政服务体系建设成效初显。　　在太原市，家政服务网络平台已正常运营，龙头企业太原市颐祥家政服务公司已发展60余家连锁门店，家政服务体系初步形成。在晋中市，天津易盟集团晋中分公司等11家企业作为实施企业，分别建设了1个服务平台，培育了3家龙头企业和7个中小专业型企业。目前该市已在居民社区和周边县市发展了20个家政服务标准店和信息服务点。在运城市，北京易好管家家庭服务有限公司等企业已建立了10余家标准化直营店。此外，大同、晋城、长治等市建设的家政服务网络平台也在培育中。（记者张巨峰）。

在全国家政制高点卡好位，这个8220，家政一姐8221，试图把现代服务业8220，杭州模式8221，复制到全国一线城市　　买菜做饭、管道疏通、家电维修、搬家、保姆8230，8230，别看这些都是很细小的事，三替将它们做成了全国，而其也加快了全国连锁的布局，湖南、安徽、山东、辽宁的三替分公司接连开业，现在，发轫自杭州的三替落户了北京。三替的下一个目标就是做8220，中国家政服务行业的沃尔玛8221，，打造成中国服务业的8220，航母8221，。　　明天，国务院家政服务管理办公室将召开全国百强千户家政行业表彰大会，三替也入选，将作为全国百强的先进典型进行大会发言。　　据了解，三替集团北京公司将为首都市民提供一系列的服务，包括搬家、搬单位，物业管理和保洁（写字楼、公寓、酒店、商超、医院、小区物业等）、管道疏通，水电、家电维修与安装，制热系统与制冷系统的拆装与维修、家用与中央空调维修与拆装，防水补漏、泥工、木工、油漆工、水暖工、焊工等房屋零星维修和简易装修，家庭清洁（钟点工），专业清洗清洁（地毯、布艺、地面、油烟机、烟道、厂房、大楼外墙、门面等清洗，石材翻新晶面保养），金钥匙管家（专属管家、生活秘书、家政服务师、育儿早教师、月子护理师、酒店式服务等），家庭绿化美化，职业技能培训等等8230，8230，只要你想得到的服务项目，三替都给你包了，可谓是8220，打包8221，提供服务。　　三替集团创立于1992年，目前已发展成为拥有10000多名员工的集团化企业，能为企、事业单位和家庭提供18大类100多余项服务，是全国服务范围最广、服务项目最多的现代服务先进典型，并荣获了中国驰名商标。。

　　考虑到家庭服务业劳动强度大、工资待遇低这一问题青岛市人社局对青岛市内从事家政、养老、社区照料、病患陪护服务和残疾人托养服务的家庭服务机构新招用本市城乡劳动者的按每人每月200元标准给予家庭服务业岗位补贴同时政府还采用发放岗位补贴、社保补贴等方式鼓励劳动者创办家庭服务机构。　　为了改善目前家庭服务从业人员技能素质参差不齐的现状青岛市财政投资350万元建设了集技能培训与鉴定、推荐就业为一体的青岛市家庭服务业培训基地组织开展高级工、技师等级的家庭服务技能实训基地建筑面积5000平米培训工种21个年培训能力5000人。　　对家庭服务业的扶持除了资金和培训青岛市人社局还积极开发打造公益信息平台提供包括保姆、保洁、病患陪护、家教等8大类服务并整合各类资源从技能培训、开班备案、鉴定考试到推荐就业、政策落实为家庭服务机构提供一条龙服务。　　通过完善政策扶持、技能培训和服务支撑三大体系青岛把家庭服务业培育成了新的就业增长点加以培育。截至目前全市家庭服务业员工制从业人员已达到1.5万人非员工制从业人员约1万人。其中今年1-5月份新增从业人员5000人。。

通过实施8220，七统一8221，，将彻底改变以往家庭服务培训就业市场标准不统一、信息不对称、服务不规范的现象，特别是在培训标准、培训教师资格认证方面，培训就业联盟将统一制定行业资格标准和培训教材，在联盟内部推广使用统一对从事家庭服务业培训的教师进行培训，培训合格取得相应证书后方可上岗。　　市人社局有关负责人表示，青岛市的家庭服务业发展起步早、发展快、效果好，但是目前，本市的家庭服务机构还普遍存在着小、散、弱的特点，缺少规模企业和品牌企业，同时受发展不均衡、信息不畅通等因素影响，导致市场无序竞争、恶性竞争，扰乱了家庭服务业发展环境，这就需要进一步整合全市家庭服务业资源，走8220，组团发展、优势互补、多方共赢8221，的路子，推动家庭服务机构做强做大，打造家庭服务业品牌，限度地满足市民日益增长的家庭服务需求。　　8220，青岛还有不少家政公司，就一间房，一部电话，一个人。8221，这位负责人表示，青岛的家政公司，很多并不规范，服务投诉也很多。联盟成立后，希望联盟单位可以有很好的发展，确定行业标准，提供优质的家政服务，将不规范的家政服务公司逐步淘汰，实现家政市场的洗牌。　　家政人员需求今年增两成　　8220，现在雇主对家政服务人员的要求越来越高，有些雇主来登记时直接要”月嫂”和”首席月嫂”，高等级的月嫂供不应求。8221，17日，市爱心大姐服务社的工作人员说。据了解，11月16日，青岛市第五届家政服务大赛开赛，比赛将一直持续到24日，包括月子护理、育婴师、家政服务三个专业比赛。　　首先开赛的是月子护理大赛，本次大赛共有200多人参加，其中有3名年轻的80后，这在以往活动中是很少见的。参赛选手年龄段与往年相比，呈现年轻化态势。

只有工资没有社会保障，还要交纳中介费和管理费，待遇与收入不成正比，很多人干了一段时间就不愿意干了，虽然市场需求量大，真正愿意长久从事这一行的人很少我爱我妻月嫂服务有限公司总经理刘扣玲表示，公司愿意针对下岗职工提供月子护理、营养餐等免费培训服务，适当时可推荐再就业。此外，他们也愿意对普通家庭的奶奶们免费培训，让她们不用请月嫂也可科学地照顾好宝宝和产妇。。

市政府对家政企业实行社会保险补贴已达8年之久2009-2011这3年，杭州共培训家政服务员1.8万人。2011年，仅杭州市家政服务业协会60家会员企业，加起来从业人员就超过1.75万人，营业收入1.98亿元。截至去年，杭州共有经工商注册的家政服务企业892家。而据有关部门调查，还有更多未经工商注册的自由服务者，也叫8220，零工8221，，提供了大量的家政服务，保守估计超过60%市场份额。虽然市场需求这么大，但从业人员少、招工难矛盾还很突出。今年1-2月，来杭求职的农民工数量比去年同期下降了22%；而用工缺口大的工种中，服务业排在位。所以，哪怕大家都认为保姆收费偏高，但家庭服务业工资指导价格机制尚未形成，行情又8220，供不应求8221，，所以，价格始终降不下来。行情一年比一年贵了，那服务能不能更好一点？杭州的家政服务从业人员，以外来人员、40-50岁妇女为主。女性占95%以上。75%的一线家政从业人员受教育程度为初中及以下，文化程度普遍较低，技术能力、服务水平也不高，很难满足雇主的要求。